Unser Blog zu den Themen Arbeitsrecht und Erbrecht

Die häufigsten Missverständnisse bei Abmahnungen
Arbeitsrecht

Die häufigsten Missverständnisse bei Abmahnungen

Abmahnungen im Arbeitsrecht sind mit vielen Missverständnissen und Fehlinformationen behaftet. Diese Missverständnisse können dazu führen, dass Arbeitnehmer fehlerhaft auf eine Abmahnung reagieren, was ihre rechtliche Position schwächen könnte. Im Folgenden…
Abmahnung schreiben an Arbeitnehmer: das müssen Arbeitgeber beachten
Arbeitsrecht

Abmahnung schreiben: das müssen Arbeitgeber beachten

Wenn ein Angestellter gegen seine vertraglichen Verpflichtungen verstößt, hat der Arbeitgeber das Recht, ihn abzumahnen. Damit Abmahnungen rechtlich wirksam sind, müssen jedoch bestimmte inhaltliche sowie formale Kriterien erfüllt sein. In…